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杭州高新技术企业专场招聘会用上黑科技
发布时间:2019-03-15 点击: 次   编辑:admin

  见识过需要刷二维码才能进入的招聘会吗?无需携带简历,线上即时投递、微信预约面试无需等待、现场投递自动排队叫号……

  昨天,2019新春首场高新技术企业专场招聘会在杭州高新人才市场举行,现场充斥着黑科技和智能化。当天的人才市场堪称“最聪明”人才市场,

  “听说有招聘会,我们就组团来了,没想到现场有这么多人。果然还是高新企业比较有吸引力呀。”即将大四毕业的杭州电子科技大学的陈同学和2名室友一起来的。她正在手机上操作,关注“相约在高新”公众号后注册,不仅跳出了专属的二维码,还能在手机上看到这次参会的企业信息、招聘岗位。

  当然,更神奇的是,还能线上制作简历,同时投递给几家企业。女孩抱着准备好的厚厚一叠简历,喃喃道:“看来今天是不需要带这些了。”

  在一旁的工作人员笑着对她说:“没关系,你带了纸质版的话,也可以拍照上传,程序会自动识别相应信息,自动生成电子简历。”对于企业来说,也不用再带一大堆企业介绍以及岗位介绍等,手机上信息一应俱全。

  点出二维码,刷一下进入招聘大厅。大厅通过物联网,将门禁、展位、大屏、移动端物物相连,可以实现数据同步更新:有多少企业和求职者入场,有多少人离开,一目了然。根据电子简历的信息,还能分析出求职者的年龄分布、男女比例、岗位需求等。

  在企业的“格子间”里,身后是一块电子屏,上面会显示公司简介,岗位介绍,以及叫号顺序。而在HR(人力资源顾问)的身前,又是一块电子屏,可以查看所有投递简历的求职者信息,并以系统叫号方式安排面试,还可以在系统中录入对应聘者的分析评价。

  杭州安恒信息技术股份有限公司的HR杨小姐,叫着号,进行面试。“2个多小时,已经接待了20多个求职者了,后面还有60多个排着队。”她很意外会有这么多求职者,1米5就可以做模特?女子交钱后公司“幸好使用了智能化的方式,不然就会乱套了。”

  传统的面试方式中,求职者害怕错过心仪的单位,只能在展位前排队等候,“甚至连上厕所都不敢”。

  “现在,求职者在手机上就可以看到面试排队情况及自己的序号,从而合理安排自己的面试时间。”杭州高新人力资源中心副主任章桂华说,跑一次招聘会,证券期货经营机构私募资管业务发。可以同时面试多家企业,不仅节省了时间,而且提高了面试成功的几率。

  对于那些没有接收太多简历的公司,也不用担心被冷落,可以主动出击。“也就是说,假如面试时间充足,企业可以查看没有投递该公司、但是简历跟公司需求比较匹配的求职者。通过对求职者‘邀约面试’的方式,主动去寻找心仪的应聘对象。”章桂华说。

  这场“聪明”的招聘会,聚集了包括吉利集团、大华技术、恒生电子、东方通信、大立科技等55家企业,推出2051个岗位。1330人入场求职,本科及以上学历人才占79%,线人次。

  提前预告一下,3月9日,杭州高新人才市场将迎来数字经济“大数据、人工智能、软件信息”行业招聘会,同样是高科技,可别错过了呀。

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